Metode seleksi karyawan adalah kriteria untuk memilih kandidat yang optimal untuk posisi pekerjaan tertentu. Mereka melibatkan meninjau kemampuan individu, pendidikan, pengalaman dan kepribadian untuk menentukan apakah mereka dapat melakukan tugas-tugas…
Category: pendidikan
APa Pengertian Prorata?
Prorata, kadang-kadang disebut sebagai “prorated”, adalah kata Latin yang digunakan untuk menggambarkan alokasi atau penetapan nilai secara proporsional. Prorata diterjemahkan menjadi “dalam proporsi” dan berarti bahwa apa pun yang disebut…
Apa itu Pasar Tenaga Kerja?
Pasar tenaga kerja, umumnya dikenal sebagai pasar kerja, adalah jumlah tenaga kerja yang dibutuhkan organisasi atau perusahaan untuk berfungsi dan tenaga kerja yang dapat disediakan oleh karyawan dan pencari kerja.…
Apa itu Job Specification?
Job specification atau spesifikasi pekerjaan adalah bagian informasi dalam daftar pekerjaan yang menjelaskan kualifikasi yang dibutuhkan untuk pekerjaan itu. Biasanya muncul setelah bagian job description, dan berfungsi untuk mempersiapkan kandidat…
Apa Itu Kerja Freelance?
Freelance adalah pekerjaan dengan cara memberikan layanan sebagai individu wiraswasta. Pekerjaan ini dapat dilakukan tanpa harus terikat kontrak kerja, namun tetap memiliki ikatan kerja berdasarkan kesepakatan antara dua belah pihak. Freelancer…
Apa itu Surat Peringatan Karyawan?
Surat peringatan karyawan adalah dokumen formal yang menyatakan kesalahan karyawan, seperti kegagalan untuk mematuhi kebijakan perusahaan, perilaku tidak profesional, atau keterlambatan. Buku pegangan karyawan atau employee handbook perusahaan Anda harus berisi informasi…
Apa itu Payroll Performance?
Payroll performance adalah bagaimana bisnis menilai kemampuan mereka untuk membayar karyawan mereka secara akurat dan tepat waktu. Banyak karyawan bergantung pada perusahaan mereka memberikan gaji mereka tepat waktu dengan jumlah…
Apa itu Hubungan Industrial dalam Sumber Daya Manusia?
Hubungan industrial dalam SDM mencakup hubungan antara pengusaha dan karyawan. Jenis hubungan ini dapat mencakup interaksi apa pun yang dimiliki perusahaan dan karyawannya satu sama lain, seperti tinjauan kinerja atau…
Apa Itu Imunisasi DPT dan Pentingnya untuk Kesehatan
Imunisasi DPT penting diberikan kepada anak-anak untuk kesehatan mereka saat ini hingga pada masa mendatang. Namun masih terdapat anak-anak di Indonesia yang belum menerima imunisasi lengkap, bahkan sama sekali tidak…
Bagaimana Aturan Cuti Menikah di Indonesia
Istilah cuti menikah sebenarnya tidak terdapat dalam peraturan perburuhan di Indonesia. Penyebutan cuti dalam UU Ketenagakerjaan No 13 Tahun 2003 terdapat dalam Bagian Perlindungan, Paragraf 4 mengenai Waktu Kerja. Yang…
Apa Itu Remunerasi
Remunerasi adalah paket tunjangan karyawan yang mencakup insentif tunai seperti gaji, bonus dan komisi serta insentif non-tunai seperti jadwal kerja yang fleksibel atau akses ke kendaraan perusahaan. Paket remunerasi diberikan…
Apa Pengertian dari SOP?
Pengertian SOP adalah dokumen yang disiapkan organisasi untuk memandu karyawan dalam melaksanakan operasi rutin. Sebuah SOP biasanya merinci petunjuk langkah demi langkah untuk tugas-tugas tertentu untuk merampingkan proses dan mencapai…
Apa Itu Project Management Plan
Project management plan atau perencanaan manajemen proyek adalah proposal yang merinci bagaimana proyek harus dijalankan. Project management plan dibuat oleh manajer proyek. Mereka merinci tujuan proyek dan langkah-langkah yang harus…
Apa itu Memorandum of Understanding atau MoU?
Nota kesepahaman atau MoU adalah perjanjian tertulis yang ditandatangani oleh dua pihak atau lebih yang menguraikan persyaratan dasar untuk kontrak yang lebih mengikat yang akan datang. MoU bukanlah dokumen yang dapat ditegakkan…
Apa itu Lembur?
Sebelum membahas secara mendalam tentang peraturan kerja lembur, ada baiknya terlebih dahulu Anda mengerti tentang apa itu lembur. Menurut undang undang yang ditetapkan Pemerintah sesuai dengan Pasal 1 ayat 1…